自己是外包人员不是正式员工但是我们部门要解散了我被辞退后有没有补偿

更新时间:2023-04-14 00:08:26
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    协商不成去劳动局投诉或申请劳动仲裁
    2021-05-16 21:02:47
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    可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金
    2021-05-16 21:07:06
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    可以申请劳动仲裁
    2021-05-16 21:11:58
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    法律分析:解雇员工企业不一定需要赔偿,如果是因为劳动者本身存在法定过错情形辞退的,不需要支付劳动者补偿;如果是无过失性辞退或者因为裁员辞退劳动者的才需要赔偿。赔偿按照劳动者在单位工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2023-04-14 00:08:26
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正式员工被辞退要赔偿吗
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霸王条款的合同签字了也是可以认定为无效的。 法律规定属于霸王条款的内容有: 保险合同中排除投保人、被保险人或者受益人依法享有的权利的条款; 保险合同中免除或减
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