1月底辞职,公司应不应该发2020年的年度绩效?(

更新时间:2023-04-14 00:02:15
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1月底辞职公司应不应该发2020年的年度绩效?(
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    你好,可以申请仲裁解决
    2021-05-16 22:33:26
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    具体的绩效标准没有规定,每个公司不同。离岗享有绩效工资,但不享受年终一次性奖金。在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄,一并计算工龄,计发退休费,在原单位办理退休手续。
    2023-04-14 00:02:15
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2019年全年在岗,2020年3月份发放2019年绩效工资,可以要求发放吗!
  学校不能提取教师绩效工资作为劳动者的加班费发送,绩效工资属于用人单位按照绩效考核制度对劳动者进行考核,依据劳动者绩效目标的完成情况支付劳动者的合适的绩效工资
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2022年病假工资支付标准
2022年病假工资支付标准
病假工资支付标准
我在公司,2020年1月28号辞职,公司没有跟我发放2019年度奖金!
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时通过法律途径解决相关问题。
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我2015年8月份从事业单位辞职,辞职之后单位发放的2015年年度目标考核奖励说我是辞职的没有,请问
事业单位社会保险按《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》:   基本养老保险费由单位和个人共同负担。   单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位
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2018年8月份从事业单位辞职,18年的绩效工资是次年才发,那是否还应发放绩效工资给我
工资是劳动收入,只有劳动了才可以创造收入(一个人的工资标准属于预见性尚未实际发生的收入),不属于存量财产,是不可分割;   但婚姻存续期间的工资收入的存款余额属
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你好,公司不给离职员工发放年度绩效,合法吗
一、解除或者终止劳动关系经济补偿 (一)用人单位解除劳动关系 解除劳动关系合法的,劳动者具有《劳动合同法》第三十九条规定过错的,没有补偿;不具有法定过错的,用
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离职以后是否还会给我年度绩效工资,5月12号离职的,我去年一年的绩效还没发,是否能得到这些钱?
去年正常上班期间的年度绩效在符合年度考核标准的情况下应当发放
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合同纠纷。那我先考虑一下吧,谢谢
合同纠纷的几种主要类型有: 1、因合同是否成立、生效而引起的合同纠纷; 2、因合同是否完全履行而引起的合同纠纷; 3、因合同是否依法或依约定变更、解除而引起的合
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合同签了43天后就找不到收款方了
可以收集材料去提起诉讼
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合同未完成,为什么给钱
您好,您具体是一个什么合同没有完成呢?
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是否有人用我的身份证签订合同?
拿着别人的身份证签合同一般不可以,但当事人之间存在委托授权关系的除外。冒用他人名义签订合同,如果目的在于骗取对方当事人财物的,属于违法行为。《中华人民共和国民法
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合同中重要条款的笔误如何妥善处理
合同中出现笔误的处理方式,要根据笔误的具体情况来确定。第一,如果笔误不影响合同主要内容的履行,则双方可以及时对笔误进行更正。第二,如果笔误影响合同主要内容的履行
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合同内容与微信约定的内容不一致,以哪个为准?
要看你们的协议是对冲突和不一致的条款的适用是怎么约定的
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