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公司没有给我工资拖欠几个月了,
更新时间:2023-04-13 23:14:36
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公司
没有给我
工资
拖欠几个月了,
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企业拖欠工资的期限不能超过一个工资支付周期,一般是一个月。企业拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以和企业协商;协商不成,向当地劳动部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;也可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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公司总是拖欠几天工资
劳动合同纠纷
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公司拖欠了我的工资,我离开了我的工作,两个月没有
你好,按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,要承担法律责任,可以去劳动投诉。
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只要拖欠农民工工资,都是拒不支付劳动报酬罪吗
拖欠农民工工资罪
公司克扣绩效工资怎么处理?
绩效工资
公司拖欠我们的工资已经几个月了。
《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单
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房贷可以拖欠几个月
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你好,公司没有拖欠三个月的工资。 我们没有合同
公司无故辞退还不发工资,劳动者该怎么办? 建议协商解决,协商不成,申请仲裁,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、
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你好,请问公司拖欠我两个月的工资不发,
无故拖欠’劳动者工资指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括:用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资;用人单位确
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公司拖欠我三个月的工资
如果是单位拖欠、克扣工资,可以向当地人民检察院民事行政监察部请求帮助,或者向人力资源和社会保障局劳动保障监察部门反映投诉,也可以向工会反映。解答满意请好评。法律
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公司拖欠我们5个月的工资。
搜集证明劳动关系的证据,申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资及经济补偿金。
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公司拖欠了我们三个月的工资
你可以申请劳动仲裁或到劳动部门投诉,关键是保留相关证据,如需要帮助可以联系我。
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公司拖欠我工资三个月
联合起来申请劳动仲裁
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能不能不去,让公司辞职?
你好,可以申请劳动仲裁的
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公司单方面要求我们在劳动合同到期前重新签订劳动合同。我该怎么办?
建议走法律途径解决合理维护自己的合法权益
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有责任基本工资,不达到业绩不发工资合法吗?
您好,建议向劳动局投诉
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受伤后公司要求办理离职,法律如何规定
申请工伤期间用人单位不得与劳动者解除劳动合同。根据我国《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
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我想咨询一下,现在旷工劳动合同怎么解除
员工旷工可以通过下列方式解除劳动合同: 1、用人单位可以与员工协商一致后解除劳动合同; 2、如果员工旷工的程度严重违反用人单位的规章制度,或者严重失职,营私舞弊
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没有交社保,现在打算离职,要扣十多天工资合法吗
克扣工资违法。可以委托律师介入指导操作,维护自身合法权益。劳动者只要提前30日向公司提出了辞职申请的,就不应该被克扣工资,这是合法行为,如果没有提前30日向公司
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学校五一少放假了我可以进行举报吗
这种事情建议你还是好好学习。
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工作,人家还没有开业,我签合同了,不去了,要给违约金么
根据你的描述,应当办理正常的离职手续,不存在违约金的说法。
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