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我的工资有三个项目:基本工资、岗位工资和绩效工资。工作单位的工资是基本工资吗
更新时间：2021-05-19 19:20:02
问题描述：
我的
工资
有三个项目:基本工资、岗位工资和
绩效工资
。工作单位的工资是基本工资吗
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工伤赔付中涉及劳动者工资分为“原工资”和“本人工资”，各指不同。
工伤赔偿
中的原工资，适用于停工留薪期，按《
工伤保险条例
》第三十三条规定，工伤职工停止工作、治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，原工资不变，由所在单位按月支付。
工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构，或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。停工留薪期超过12个月的，需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。
设区的市劳动能力鉴定委员会确认的停工留薪期结论为最终结论。
工伤职工停工留薪期的“原工资”，《工伤保险条例》未定义，各地规定大致有两种计算方法：一是指
加班
费之外的工资；二是受伤前12个月平均工资。
2021-05-19 19:11:07
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工资是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的
劳动报酬
总额、包含计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、
加班加点
工资
2021-05-19 19:15:49
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您好，结合具体情况判断
2021-05-19 19:20:02
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