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劳动法是否具体说明如何确定加班费
更新时间：2021-05-21 08:17:37
问题描述：
劳动法
是否具体说明如何确定
加班费
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对于加班费的标准计算，可以依照劳动法的有关规定进行支付。
劳动法规
定，
用人单位
应当按照下列标准支付
劳动者
的加班费：
（一）安排劳动者延长
工作时间
的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2021-05-21 08:07:56
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劳动法规定的
加班
费是多少呢在
法定节假日
期间，用人单位安排劳动者工作的，应支付不低于劳动者
工资
的300%的工资报酬，并不得以调休、补休替代。在休息日期间，安排劳动者工作又不能安排调休或补休的，应支付不低于劳动者工资的200%的工资报酬
2021-05-21 08:13:09
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您好，建议协商解决
2021-05-21 08:17:37
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