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劳动合同纠纷
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今年大四没有毕业,昨天可以签劳动合同取消吗?
更新时间:2021-05-22 12:14:55
问题描述:
今年大四没有毕业,昨天可以签
劳动合同
取消吗?
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劳动合同就是
用人单位
与劳动者的一种协议书,可以在其中约定商业秘密的内容。按照规定,可以约定在
劳动合同终止
前或该职工提出
解除劳动合同
后的一定时间内(不超过6个月),调整其工作岗位,变更劳动合同的相关内容;也可以约定用人单位对掌握商业秘密的职工规定在终止或解除劳动合同后的一定期限内(不超过3年),不得到生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务,但用人单位应当给予该职工一定数额的
经济补偿
。
2021-05-22 12:07:17
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没毕业可以签劳动合同吗?
劳动合同纠纷
32169
大四毕业不签劳动合同?目前大四上学期,找到一个单位,签劳动合同,还没毕业,能签吗?
可以,不违法。
全部3个答案 >
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签了三方没签劳动合同还是应届毕业生吗
劳动合同纠纷
3101
实习生签订劳动合同吗
实习生资讯
我现在是大四的应届毕业生,七月份毕业,现在有个公司要跟我签署劳动合同,请问这样子的合同是有效的吗?
你好,具体要看你们双方所签的劳动合同内容再做定论,需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
全部1个答案 >
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在校实习生签劳动合同吗
实习报告总结
大学没毕业大四全职可以签订劳动合同吗?
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”
全部4个答案 >
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大四学生,明年6月毕业,可以签订劳动合同吗
用人单位为劳动者缴纳社保是法律规定必须履行的义务,即使没有写进劳动合同也是必须履行的。如果你单位没有为你缴纳社保,你可以依法申诉,要求单位补缴社保。如果单位为你
全部3个答案 >
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今年大四未毕业,昨天签了劳动合同可以取消吗
用人单位为劳动者缴纳社保是法律规定必须履行的义务,即使没有写进劳动合同也是必须履行的。如果你单位没有为你缴纳社保,你可以依法申诉,要求单位补缴社保。如果单位为你
全部2个答案 >
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我是大四学生,今年六月份毕业,请问下,我现在可以跟我现在实习的地方签劳动合同吗?谢谢您。
可以跟现在实习的地方签劳动合同
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没有毕业可以签劳动合同吗?
当然可以签订书面劳动合同。参加社会保险,缴纳社会保险费是用人单位的义务,同时也是劳动者的权利和义务。
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我没毕业可以签劳动合同吗?
不可以签订劳动合同。
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用人单位想在节假日叫员工上班,不去合法吗?但工作时没有双倍工资
协商不成搜集证据申请仲裁维权
全部3个答案 >
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劳动监督大队投诉有用吗?
您好,具体是什么事情呢
全部3个答案 >
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我现在属于事业单位试用期,能不能辞职
在试用期劳动合同可以解除的情形:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
全部3个答案 >
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暑假工,不想干,现在不让走怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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67岁在公司工作7年,现已被解雇有补偿吗?
申请劳动仲裁为好的
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我母亲在广东佛山的一个工厂上班13年,他们的劳动合同是每年一签,直到今年第13年被换成劳务合同这种能
当事人可以就这些劳动纠纷向人法院起诉: 1、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; 2、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的
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你好没有盖章的劳动合同可以要二倍赔偿吗
您好,针对未盖章的劳动合同,首先要确定是否等同于未签劳动合同。如若是,则可主张双倍工资赔偿。处理方式包括与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等。选择
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签了四个月工期没干满要扣两千怎么办
工期未满被扣钱,可协商或法律维权。协商是首选,快速且成本低;若不成,可向劳动部门举报或申请劳动仲裁,要求支付应得报酬;如仍无法解决,可向法院起诉,通过法律程序保
全部3个答案 >
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