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公司违反了一点错误，被开除了，还有工资吗？
更新时间：2021-05-26 12:08:46
问题描述：
公司
违反了一点错误，被开除了，还有
工资
吗？
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若
合同
期未满，公司强行辞退你的，则应当按照你的工作年限，每年赔偿两个
月工资
的赔偿金，你的工作年限为两年半以上不满三年，按照三个月计算，则公司应当赔偿你六个月的工资，工资基数按照你此前十二个月的平均收入计算。因此公司开出应当符合我国
劳动法
的条件，否则就应当支付一定的
经济补偿
。
2021-05-26 11:57:48
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你好，建议及时向
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协商不成搜集
证据
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维权
2021-05-26 12:08:46
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