首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
两个单位连续缴纳失业金
更新时间:2023-04-13 00:47:50
问题描述:
两个单位连续缴纳
失业金
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
279011
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,实践中,对于
社会保险
赔偿纠纷一般会作为
劳动争议
案件予以受理。
2021-05-26 22:53:30
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1817787
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
法律分析:失业金是国家劳动保障部发放的,企业只是给员工缴纳失业金,只要单位给交过,失业以后可以去当地劳动局办理领取,这个不是公司给你办,是要你自己去办的。
2023-04-13 00:47:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
两个单位重复缴纳社保可以吗
20990
同时在两个公司缴纳社保
你好,根据规定,可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
失业保险单位必须交吗
劳动合同纠纷
1639
失业保险两家单位交可以累计吗
劳动合同纠纷
13383
社保单位缴纳和个人,都视为连续缴纳吗
社保如何征缴, 1、养老保险费的征缴:用人单位按其缴费工资总额的一定比例(20%);劳动者按工资收入的一定比例(8%)缴纳基本养老保险费;分别计入养老保险
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
两个单位重复缴纳社保
劳动合同纠纷
505
你好,请问可以两个单位同时缴纳公积金吗
6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险,通常在商业保险公司是买不到的。 7、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
XX工原单位给缴纳社保,现单位要求必须在现单位缴纳,可以不在现单位缴纳吗
根据《社会保险费征缴暂行条例》规定,新成立的企业应当自成立之日起30日内,持营业执照或者登记证书等有关证件,到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因换单位。中间有一个月社保是新单位补缴的算不算连续交纳的
具体补缴步骤如下: (一)填写好社保申请书,带上身份证和免冠一寸照片两张。 (二)缴纳社保费,缴纳养老金和医疗保险。直接到户口所在地社保管理部门,通常在乡镇户口
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位没有缴纳,单位可以给补交吗
建议投诉到当地公积金管理部门。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在单位缴纳的
想问什么????????
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
新单位缴纳三险是否可以和以前单位缴纳连续
可以依法接续计算,并应当依法办理接续手续。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同期满,公司解雇了我。这两个月怎么补偿?
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
班主任有权不让学生上课吗?
按学校管理制度处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司连续三次推迟入职时间,有什么办法吗?
申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我从一公司上班了五年现在公司出来了还能要得到补偿鸣?
针对您的情况,处理方式主要取决于离职原因和合同条款。若公司存在违约行为导致您离职,您可以要求经济补偿。若双方协商一致解除合同,也可能涉及补偿问题。具体选择哪种方
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
与中介签订劳动合同,并缴纳一定的费用
建议双方积极协商的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一问煤矿企业员工到55岁了企业辞退员工,另外怎么一次性补偿,还是基本工资补偿
针对社保补缴和经济补偿问题,您可以选择与单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等方式解决。选择不同方式时,需考虑效率、成本及证据充分性等因素,以确保权益得到
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果临时说自己不在这家店务工了,说等到十五号发工资而且还一个月的压工资请问一下这个违法吗?
遇到这种情况,可以先尝试与老板协商解决,要求及时支付工资。如协商无果,可向劳动监察部门投诉,或寻求法律援助,通过法律途径维权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是我现在属于一个试用期的阶段,签了一份试用期协议,上面写的是提前三天通知
试用期离职后,公司拖欠工资是违法行为。你可以首先与公司协商,要求其按时支付工资。如果协商无果,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求公司支付拖欠的工资及相应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
驻马店律师
同城律师:
泌阳县律师
平舆县律师
确山县律师
汝南县律师
上蔡县律师
遂平县律师
西平县律师
新蔡县律师
正阳县律师
驿城区律师
律师解答动态
37分钟前
单既才律师
近期帮助 5376 人
上班没有迟到只是打卡迟了几分钟,企业就每次罚款50元,合法吗?应该任何解决?
1小时前
刘同发律师
近期帮助 165451 人
干完活厂里不给钱要我找中间人要。中间人就要我找厂里要。该怎么办。没有合同
1小时前
刘同发律师
近期帮助 165451 人
我从网上找了个租号的我朋友通过我的介绍租了号现在警察上门找到我朋友了我怎么办
1小时前
刘同发律师
近期帮助 165451 人
签了3方协议还未到实习结束时间公司告知我实习结束让我离职
1小时前
刘同发律师
近期帮助 165451 人
别人把钱打我卡上,让我帮忙取钱,取完后,现在我的卡正常户但是不收不付冻结,是属于涉案了吗
3小时前
王金璐律师
近期帮助 356 人
妻子过世丈夫能去分娘家财产嘛
3小时前
王金璐律师
近期帮助 356 人
我的合作方以各种理由拒不履行合同应该怎么办
今天 00:26
王秋荣律师
近期帮助 23382 人
短信辞退有效吗属于违法辞退吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询