我在一家私人食品工厂工作了一年,突然辞去公司的工作,扣除半个月的工资是合理的吗?

更新时间:2021-05-28 04:38:42
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    要看公司扣工资的理由是否合法,《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
    但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
    2021-05-28 04:26:50
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    2021-05-28 04:35:06
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