工地上班压半个月工资,后期不干了不给开

更新时间:2023-04-12 18:00:53
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    劳动监察大队投诉解决
    2021-05-29 00:39:23
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    你好,可以搜集证据起诉维权
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    你好,协商不成,可以收集证据起诉维权
    2021-05-29 00:43:56
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    打工老板不给工资,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠工资。
    向当地人力资源和社会保障劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。立案时应携带:仲裁申请书2份,申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位工商登记信息。
    提交材料后,仲裁委员会将在5个工作日内立案,然后给予双方举证期和答辩期;然后开庭审理,然后调解双方。如果调解失败,仲裁委员会将发布裁决;劳动仲裁在60天内结案;对裁决不服的,劳动者可以向法院起诉。
    在申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者到新单位工作。
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压半个月工资不干了,压我半个月工资,然后我不干了之后半个月工资不给我开,该怎么办?
用人单位与劳动者应当在劳动合同中依法约定正常工作时间工资,约定的工资不得低于所在地政府公布的本年度最低工资标准。 未约定的或者约定不明确的,以用人单位所在地县级
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压半个月工资不干了,干了半个月不给发工资
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;
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压半个月工资不干了,我不干了押了半个月工资他不结
依据《工资支付暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小
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干了两个月压了半个月工资突然不干了老板不给那压的工资
《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;
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在餐馆上班,老板压半个月工资不给
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你好,在板厂干活因为不赚钱不干了,老板不给结清压的一个月工资,该怎么办
你好, 一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2
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我在工地打工不干了可是在老板那里还压了半个月工资他不给怎么办?
  《劳动合同法》   第三十条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。   用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依
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我在足疗店上班压半个月工资,如今不想干了可老板不
你不需要提前一个月写辞职报告的,单位没有与你签订合同,也没有给你缴纳社保,你完全可以立即辞职,并要求用人单位支付你经济补偿金的,根据你实际工作情况你可能还可以主
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是否自动离职算作缴费?
自动离职的,仅可以从当地养老保险制度改革实行个人缴费之日起计算缴费年限。按照法定程序辞职的,之后有参加了城镇职工基本养老保险的,之前在事业单位工作年限,应当计算
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因销售任务未完成罚200元次月罚500并停止休班不允许请假
员工可以通过收集相关证据来证明公司存在不合理的罚款行为,例如:保存罚款通知、工资单等文件,记录罚款的时间、金额和原因;收集同事的证言,证明公司存在此类行为;拍摄
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申请劳动仲裁的条件 17114
实际年龄是18岁,但身份证上是15岁还能工作吗?
法律分析:可以上班。通常情况下,是没有年龄限制的,但应当根据当地具体规定进行办理。16岁就可以工作,未满18岁属于未成年工。劳动法没有规定17岁不能参加工作。国
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为按指定时间支付工资有欠条
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