我退休了,原公司在我的文件上填写退休怎么办?

更新时间:2021-05-29 00:47:25
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    辞职后劳动合同无需放入档案,有解除劳动合同的证明即可。
      《中华人民共和国劳动合同法
      第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
      劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
      用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
    2021-05-29 00:40:35
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    2021-05-29 00:44:27
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    你好,建议找办理部门询问解决办法
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企业退休政策
企业退休政策
劳动合同纠纷 280
档案上没有,怎么办退休?
焊工的退休和其它工种一样,但根据国家文件,工作十年以上的焊工属于特殊工种(非特种作业)持特殊工种证可以先期5年提前退休。
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你好! 如果公司是退休的员工,退休的时候可以自己退休的话该怎么办呢
员工辞职后,原有企业将停止缴纳社保,如果员工不再找工作,那么这时候社会保险就属于停缴状态。那么这时候社会保险将如何处理呢?不用着急,让笔者跟大家详细的说明。 其
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我退休了。 企业不退休,不从企业退休,个人退休,企业违法吗? 我该怎么办?
超过退休年龄的职工,发生劳动争议,可 以劳动局处理,但是不能适用劳动法的。《劳动合同法》第四十四条第一款第 (二)项规定,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,
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2008年单位破产,该退休了,可是退休办的说我的档案资料不全,怎么办我,我能退休吗?
1、国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作
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我退休单位正在给我办理退休,怎么办啊?
建议找相关部门协商处理。
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我是酒店工作的前台人员,在繁忙的工作中我丢失了一张房卡,公司领导让我赔钱50元他们这样做真的合法吗钱
常见的处理方式包括按酒店规定赔偿或协商减免。选择时需考虑酒店政策、个人责任及与酒店的沟通情况。如认为赔偿不合理,可向上级反映或寻求法律援助。
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合同工辞职衫提前几天说朋后在辞工?
合同工在以下情况下可以立即解除劳动合同:用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。在这
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24小时劳动监察大队的在线电话是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
十六岁以下的职业技术学校可以去实习吗?
你好,依据学校的规定办理的
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工会主席离职
如果工会主席离职后,单位未按时支付工资,他可以通过以下途径维权:首先,尝试与单位协商解决;其次,向劳动监察部门投诉举报;最后,可以提起劳动仲裁或诉讼。在维权过程
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学校让我们早上强制做早操不做就要劝退
学生可要求学校承担责任。如伤势严重,应及时就医并保留相关证据。根据不同情况,学生可选择协商、投诉或诉讼等方式维权。选择时需综合考虑证据、成本等因素。
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有人去公司恶意闹,举报导致面临被公司处分甚至面临失业
从法律角度看,应对恶意举报导致的失业风险,你应首先保留所有与举报相关的证据,证明自己的清白。其次,可依法向劳动监察部门或劳动仲裁机构申请调查,还原事实真相。若证
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我已经在单位工作了7年,3个固定期合同,但公司不续签,这算违法不续签吗?
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我骑电动车逆向行驶,撞到没牌照的电动车,责任怎么划分
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颜培卿律师
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你好!为工作,开公司车出差,出车祸员工全责,这个要员工赔偿损失吗
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