员工解聘通知书发了算解聘了吗

更新时间:2021-05-29 09:49:28
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我公司有一位员工,2008年8月1日签的合同,现在要辞退她,需要哪些手续?多少赔偿金?
经济补偿金为工作满一年给付一个月工资的补偿金,如果是用人单位违法解除劳动合同则要给付双倍。
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决定现在提前与你解除劳动合同关系本公司将按劳动法规定办理相关离职手续。能不能得到什么补偿,是否要补偿
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关于解聘员工
你好,试用期已过你现在擅自解除劳动合同,则属于违法解除劳动合同,需向劳动者支付一个月二倍工资的赔偿金;若与其协商解除合同则只需支付一个月工资的经济补偿。
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签了空白合同应该怎么样应对
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