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公司法定强制上班不给加班费只让调休合法吗
更新时间：2021-06-14 09:23:27
问题描述：
公司法
定强制上班不给
加班费
只让调休合法吗
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你好，双休日
加班
可以支付加班
工资
或者调休，但
法定节假日
加班必须支付加班工资而不得调休
2021-06-14 09:15:10
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你可以申请
劳动仲裁
要求支付加班工资但是你需要提供你加班的依据
2021-06-14 09:20:13
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对于标准工时制的，在休息日（比如周六周日）加班的，单位可以安排调休而不支付加班费。其它时间的加班单位必须翻倍支付加班费。
劳动法
：时间工资的工资报酬：
（一）安排
劳动者
延长
工作时间
的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定
休假
日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
2021-06-14 09:23:27
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