公司要搬走,只签两个月劳动合同行吗

更新时间:2023-04-08 10:26:06
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公司要搬走,只签两个月劳动合同行吗
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  • 劳动纠纷律师团队官方
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    可以和公司要求解除的
    2021-06-19 08:51:38
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  • 劳动纠纷律师团队官方
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    您好,公司以什么理由要求终止合同
    2021-06-19 09:13:43
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  • 平台法律顾问团队官方
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    签了什么合同?续签的合同吗
    2021-06-19 09:25:14
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  • 平台法律顾问团队官方
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    法律分析:如果因为公司经营需要调整的要求整体搬迁,造成劳动者在途时间延长、照顾家庭不方便;与劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,双方不能达成协议从而解除劳动合同的,企业应付经济补偿金。
    2023-04-08 10:26:06
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试用期要签劳动合同吗
试用期要签劳动合同吗
劳动合同纠纷 13730
但是他们以三个月才签劳动合同为由,没有和我签劳动合同,三个月都过了,还说我是以前被收购公司的员工
第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
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你好,我入职两个月了,没有签劳动合同
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月
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2月底劳动合同到期,如果公司不跟我签劳动合同,如果公司不签劳动合同了,申请公司支付两个月工资?
所以通常情况下,劳动合同到期后,用人单位拒绝继续与劳动者签订书面劳动合同的,应该向劳动者及时支付经济补偿金,其中包括以下三种情形: 1.劳动合同期满后,公司不愿
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请问我在公司签了实习合同,而且三个月过了还要为公司干满一年,签了一年三个月的合同还有劳动合同
实习生与用人单位签的是实习协议或实习合同,而非劳动合同。根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支
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签劳动合同可以只签两个月的合同吗?
可以的,双方协商一致即可的
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我进公司两个月,公司没有跟我签劳动合同,现在我要
肯定不合法的,工资不能扣,还要多支付你一个月的工资
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如果媒体公司不想签合同怎么办?
建议协商处理比较好!
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劳动合同都是公司自己拟定吗
用人单位可以自己拟定劳动合同,与劳动者协商一致签订后生效。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,
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公司口头上说员工要改变工作时间,从8小时到12小时,不能上就离职。能不能不按照改变后的安排去上班?
公司更改工作时间需要员工同意。根据国家相关法律法规当中规定的内容可以得知,用人单位是没有权限不经过员工的同意就随意更改上班时间的。法律依据:《中华人民共和国劳动
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请问在公司因工作被打,公司处理双方都开除合理吗?
视公司员工手册和劳动合同等具体内容而定。若认为被开除不合法可以申请劳动仲裁
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试用期期间要我无偿加班一个半小时我要离职扣我三天工资
法律分析:按照劳动法上的规定,劳动者付出了劳动,那么就应该为此获得报酬。虽然试用期劳动者不算公司的正式员工,但是劳动者为此付出劳动的,就该得到相应的加班费。所以
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现在最新产假多少天,剖腹产多少天?
剖腹产产假不少于113天。剖腹产也就是难产,因为在实际操作中,只有不能顺产的情况下,医院才会采用剖腹产手段。按照《女职工劳动保护特别规定》的规定,难产的,在98
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深圳这边拖欠工资超过三个月能申请赔偿吗?
深圳市拖欠工资快速处理方法如下: (1)当事人可以到劳动行政部门举报,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解; (2)不愿调
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