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您好，我与一个单位签订了劳动合同，还可以与其它单位签订临时合同吗

更新时间：2021-06-24 21:09:12
问题描述：
您好，我与一个单位签订了劳动合同，还可以与其它单位签订临时合同吗
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    你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
    2021-06-24 20:44:54
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  • 平台法律顾问团队官方
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    您好，法律不禁止个人签订多份劳动合同，但是如果因此对完成本单位的工作任务造成严重影响，原单位有权解除劳动合同
    2021-06-24 20:58:33
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  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助1272989 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
    2021-06-24 21:09:12
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用人单位与临时工要签劳动合同吗
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劳动合同签订单位，我与用人单位签订劳动合同，可以么
首先，你单位签订的是空白合同，并且没有给你一份，这违反了我国劳动合同法律法规，但将来举证难度不小，建议你尽快保存证明存在劳动关系的证据，比如工作牌、工资卡、工作
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劳动合同
签订劳动合同后，我可以与其他单位签订劳动合同吗？
劳动合同按照不同的标准可以有不同的分类。 （1）按照劳动合同期限的长短，劳动合同可分为三种： <1>有固定期限的劳动合同，它是指企业等用人单位与劳动者订
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已与单位签订了劳动合同，这种情况可不可以与其它单位签订劳动合同
如与其他单位签定合同影响了本单位的工作，给单位造成损失，是应该赔偿的。
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888 人咨询过
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单位签订了劳动合同，但是只有劳动者自己的签字，请问这算是正式签订劳动合同了吗？
工伤支付是《工伤保险条例》规定的 受伤一年内要去社保局办理工伤认定，认定后单位参加工伤保险的，工伤保险支付相关费用，单位没参保的，费用单位承担，可以参考第30-
全部3个答案 >
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我在原单位签订了五年的劳动合同，分公司单位又让签订劳动合同。这份合同可以签吗？
　《劳动合同法实施条例》第五条规定：自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无
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请问和一个单位签订劳动合同了。还能和另一个单位签订劳务合同么？
劳动合同与劳务合同的区别： (1)主体资格不同。劳动合同的主体只能一方是法人或组织，即用人单位，另一方则必须是劳动者个人，劳动合同的主体不能同时都是自然人;劳
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与单位签订劳动合同
有效。要一份。
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试用期结束后，要求延迟一个月
你好，可以申请劳动仲裁
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试用期辞职不让3天走如何办？
法律分析：试用期辞职只需要提前三日以书面通知的形式告知用人单位，三日期满过后，可以自行离开。如果公司强行不让走，可以找人事部门协商或找其他上级领导协商，协商无效
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可以申请劳动仲裁
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