李某向单位提出进行工伤认定,所以不同意其认定工伤。算不算工伤?
更新时间:2018-07-23 04:17:22
问题描述:
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公司为活跃职工文化业余生活,在今年5月份组织了一次职工跳绳比赛。比赛安排在每天中午举行,我同事李某所在的班组经过小组赛、预赛的较量,最后进入了决赛。结果在决赛阶段,李某不慎摔伤,送到医院后被检查为小腿骨骨裂,住院治疗10天后出院回家休养。7月份,李某向单位提出进行
工伤认定,公司称单位组织的跳绳比赛是一种娱乐活动,并且是在休息时间,李某受伤与工作无关,所以不同意其认定
工伤。请问李某这种情况算不算工伤?
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