公司规定未休补贴40元一天

更新时间:2021-07-03 14:54:40
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用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。
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公司说只有十天的带薪假期,且按最低工资标准50元一天计算
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最
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发放加班费、值班费和未休年休假补贴的规定;
向人社局投诉或申请劳动仲裁。。。
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