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你好,我想问一下,我在工厂工作了三个月,工厂应该给我们社会保险,现在工厂不给我们社会保险,扣除社会保险的钱,这样的问题该怎么处理呢?
更新时间:2021-07-08 14:45:51
问题描述:
你好,我想问一下,我在工厂工作了三个月,工厂应该给我们
社会保险
,现在工厂不给我们社会
保险
,扣除社会保险的钱,这样的问题该怎么处理呢?
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除公司为员工缴纳部分外,其余部分一般按员工的工资总额的百分之二十八计算,单位为员工交百分之二十,个人工资中扣百分之八。 社保缴纳的比例是:
1、职工应当参加
基本养老保险
,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费,一般来说养老保险:单位20%,个人8%;
2、职工应当参加职工
基本医疗保险
,由用人单位和职工按照国家国家规定共同缴纳基本医疗保险费,医疗保险:单位8%,个人2%;
3、职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费,工伤保险是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳。单位所缴比例,各地区、不同的行业的企业略有差别,以当地规定为准。
4、职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳
失业保险费
,失业保险:单位2%,个人1%。
5、职工应当参加
生育保险
,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费,生育保险是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳。单位所缴比例,各地区、不同的行业的企业略有差别,以当地规定为准。
2021-07-08 14:38:09
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你好,需要根据
劳动合同
约定处理,如果合同合理到期或者预告解除,均可以
申请仲裁
主张
经济补偿
,后续拖欠
工资
可向劳动局投诉
2021-07-08 14:42:39
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向劳动局投诉处理
2021-07-08 14:45:51
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