自己晚到被扣工资1300,所有薪水也才3300,那样扣工资有效吗

更新时间:2021-07-10 08:24:26
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自己晚到被扣工资1300,所有薪水也才3300,那样扣工资有效吗
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    如果你入职时,资方已向你告知企业相关劳动纪律及处理办法,你已认同企业规章制度。企业的处罚是有理由根据的,根据《劳动工资支付监督管理办法》中规定:“
    22、 除下列情形外,用人单位不得以任何理由扣减劳动者工资:
    (1)法律、法规、规章规定应当由用人单位代扣、代缴的;
    (2)用人单位与劳动者书面约定从工资中扣减的;
    (3)其他依法可以扣减的情形。
    23、 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可以从劳动者的工资中扣除其赔偿金,但扣除后的工资剩余部分不得低于当地最低工资标准。 ”
    如果你认为因为上班迟到扣工资的处罚过重,可向当地劳动纠纷仲裁委员会提出申诉,要求减免,讨回被扣工资。
    2021-07-10 08:17:38
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    那你可申请劳动仲裁维权的
    2021-07-10 08:22:17
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    建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服,可以考虑提起劳动仲裁
    2021-07-10 08:24:26
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