首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我在单位搬行李扭腰，去医院拍腰椎间盘突出症，不是工伤吗？
更新时间：2021-07-14 12:36:39
问题描述：
我在单位搬行李扭腰，去医院拍腰椎间盘突出症，不是
工伤
吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1400597
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。主要看私人老板是不是个体工商户，有没有营业执照，如果有，能够认定工伤；反之不能认定为工伤。
工伤保险条例
第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。
中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。
2021-07-14 12:31:20
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
98374
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好，可以向单位申请
工伤认定
，由劳动局进行工伤认定的判定，看是否构成工伤，希望我的回答能帮到你
2021-07-14 12:35:08
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
85784
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
您好，可以申请工伤认定
2021-07-14 12:36:39
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
腰间盘突出算工伤吗
劳动合同纠纷
520
腰间盘突出算工伤吗，我在工作中腰疼请假，去医院检查是腰间盘突出能报工伤吗？
需要看腰椎间盘突出的原因是不是外伤导致
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
腰间盘突出算不算工伤
劳动合同纠纷
4638
员工因职业病是否算工伤
职业病资讯
腰间盘突出职业病，去医院拍了片判定腰间盘突出导致神经压迫。请问可以申请工伤么
各级劳动鉴定委员会按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准（国家标准GB/T16180－1996）（以下简称评残标准），对因工负伤或者患职业病的职工伤残后丧失劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
去哪里做职业病鉴定
职业病鉴定
我丈夫上班时间搬重物突然腰疼得站不住脚。 之后，工厂领导带医院检查的是腰椎间盘突出症还是腰椎间盘突出
《工伤保险条例》第14条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在工作搬货时腰疼。，去医院检查腰间盘突出算工伤吗？以前没痛过。
工伤认定怎么算？通常情况下职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作中，搬重物导致腰扭伤，去医院检查为腰间盘突出，这可以申报工伤吗？
你好，如果是工作时间因为工作原因受伤，可以申请工伤认定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我单位在上班工作期间搬货扭伤了腰，后来去医院检查引发腰间盘突出症是属工伤吗？请问律师我该怎么办？
视同工伤的情形 依据《工伤保险条例》第十五条规定，视同工伤的情形有三种： (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1630
在厂里上班搬货扭伤了，医院说是腰椎间盘突出，算工伤吗？
工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。 工伤赔偿的种类主要包括：医疗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1190
我妈得了腰椎间盘突出，去县医院照了CT，和拍片，诊断结果，腰椎间盘突出压迫神经，中度目前只看了
具体问农合办
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们来听听严重警告处罚对工资有什么影响
党内严重警告处分会影响工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
840
强制性加班是否合法？
你好，可以向劳动部门监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
730
辞职还会去原单位政审吗？
根据单位的规定的执行
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
小时工25号补差价需要在职，但是我25号离职，也就是25号还要工作一天
你好！建议及时保存好证据，协商解决不成，可以到工作地的劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
515
劳动力费用一般可以按月支付吗？
法律分析：有，按月支付即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好，员工有权利要求公司每月发工资条吗？
有权。员工应要求公司提供工资条，如公司不配合，可保留证据向劳动监察部门投诉，甚至提起诉讼。同时，员工也可咨询专业律师，了解更具体的维权方式和可能遇到的法律问题。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资没有结清，强迫我签工资结清证明
面对公司强迫签署工资结清证明的情况，首先保持冷静，不要盲目签字。其次，收集证据，如录音、录像或相关人员的证言，证明签署证明并非自愿。同时，咨询专业律师或劳动监察
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们领导动不动给我开罚款单
你好 具体情况如何 劳动纠纷
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
晋中律师
同城律师：
和顺县律师
介休市律师
灵石县律师
平遥县律师
祁县律师
寿阳县律师
太谷区律师
昔阳县律师
榆社县律师
左权县律师
榆次区律师
律师解答动态
1分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 10143 人
人人信借3000到手2100
3分钟前
何江律师
近期帮助 35484 人
网贷被骗，没有损失本金但是有合同在，请问我应该怎么做
1分钟前
东莞金桥百信律师
近期帮助 161 人
起诉公司，或没有资产的情况下，他们公司内部有签订股东比例，所谓的隐形股东会给退款吗
4分钟前
周清智律师
近期帮助 23773 人
换了新银行卡号，社保扣款需要去变更
5分钟前
任涌律师
近期帮助 97226 人
我家的狗被打狗队抓走了
6分钟前
何江律师
近期帮助 35484 人
不正规贷款平台，来威胁我说合同已生效啥的，向人民法院起诉我提交征信，我如何诉讼她
7分钟前
九转律所律师
近期帮助 28195 人
泰国旅游用了5分钟手机被扣60元会理吗？我该怎么处理？
7分钟前
谢逸生律师
近期帮助 9365 人
开发商未按合同精装修交付怎么办，可以收房？能办到房产证吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
