你好,你在吗?我厂新员工上班第三天早上手指受伤,看医生45天了,拍照没问题,现在只是皮肤外伤,药费报告给他,工人要我赔偿,我按的1510元补充,没问题,谢谢。

更新时间:2021-07-19 01:07:34
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你好,你在吗?我厂新员工上班第三天早上手指受伤,看医生45天了,拍照没问题,现在只是皮肤外伤,药费报告给他,工人要我赔偿,我按的1510元补充,没问题,谢谢。
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    1.在工作时手指被压伤是能够算作工伤的。
      
    2.根据《工伤保险条例》第十四条第一款之规定:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;应当被认定为工伤。工伤休息期间的工资正常发放,但你记得要叫医生开具全休证明。用于证明你的伤情需要停工休息。凭全休证明要求公司支付工伤休息期间的带薪待遇。
    2021-07-19 01:03:43
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    根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇
    (1)医药费由用人单位全额垫付;
    (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
    (3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;
    (4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;
    (5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。
    因各地的《工伤保险条例》规定的标准不同,各地所领取的赔偿金额也不一样。
    2021-07-19 01:07:34
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