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国庆节假期3天回来上班，从4号到12号连续9天上班，每天11小时，而且这个周末没有休息。我13号提议不请假，所以直接去了。公司会扣除我的业绩吗？我该怎么办？
更新时间：2021-07-21 07:12:29
问题描述：
国庆节假期3天回来上班，从4号到12号连续9天上班，每天11小时，而且这个周末没有休息。我13号提议不请假，所以直接去了。
公司
会扣除我的业绩吗？我该怎么办？
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绩效工资属于奖金的一种，用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效工资。如果没有考核制度，用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资。否则属于用人单位克扣工资。
有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地劳动局（人力资源和
社会保障
局
劳动争议
仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金。
2021-07-21 07:10:49
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实际中，被单位扣
工资
，如果是
劳动者
因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2021-07-21 07:12:29
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