法律对用人单位考勤的规定

更新时间:2023-04-03 23:38:56
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法律对用人单位考勤的规定
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    你好,具体是什么情况呢
    2021-07-23 12:44:32
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    具体情况具体分析,是否违法,要看考勤制度是否满足以下三个条件:一是要经职工讨论,二是公示或者告知职工,三是不得违反法律法规的规定。所以,如果考勤制度是合法的,并且员工已经提前认可,则需要履行签字责任,再发工资。
    如果考勤制度不合法,则无论是否签字,都应发放工资。
    2023-04-03 23:38:56
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