哺乳期公司调岗后主动离职

更新时间:2023-04-03 22:15:15
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居民在哺乳期,原来某些职位目前可能不能胜任。在此情况下,经过协商,用人单位可以调换其工作岗位,但必须有足够证据证明不能胜任原岗位,而且必须与劳动者协商。如果用人
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哺乳期调岗降薪,已主动辞职,现在还可以要求公司补偿被降低的工资吗
国家对公司单方面调岗降薪的相关规定。 从劳动法律角度来讲,调岗降薪属于对劳动合同的变更。而根据《劳动合同法》,变更劳动合同需要经过用人单位和劳动者一致协商。因此
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我现在是处于哺乳期地6个月,合同到期时间是20111210,原岗位人事、但我不同意调岗
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合同是否有问题可以通过以下情况判断: 1、合同当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。如果是与个人签订合同,对方应当是具有完全民事行为能力的自然人。如果
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你好,要看合同如何约定才能确定的哦
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