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劳动合同纠纷
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单位停保是不是要本人签字
更新时间：2023-04-03 17:23:51
问题描述：
单位停保是不是要本人签字
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办理停保单必须本人签字才有效。当与用人单位解除劳动合同时，用人单位无义务为其缴纳社会保险费用，所有要出具停保单，并有本人进行签字确认，避免影响后续社保的缴纳。
2023-04-03 17:23:51
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单位给员工停缴社保
劳动合同纠纷
805
离职当月单位是不是要缴纳社保
你好，社保办理的流程为： (一)首先要进行社保登记 (二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表 (三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
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社保停保后如何续保
21115
离职证明是否要写明离职原因
离职证明
离职 社保 单位无法停保
社保办理有2种方式： （—）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。 且只能办理养
全部3个答案 >
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失业金是本人去办还是单位
失业保险办理
我要离职 单位不给签字办理
单位不能单方面解除劳动合同，可以申请劳动仲裁。
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离职之后停保必须办吗，停保单有什么用，需要本人去公司签字吗
你好：根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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单位可以更改停保原因吗
不可以的。这个没法更改
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辞职后公司不给停保，现在单位缴不了保险，请问可以自己停保吗
工伤后辞职单位需要赔偿么 首先，根据工伤劳动者伤残的不同程度，《工伤保险条例》第 36、37条分别作了如下规定： 1. 五、六级工伤：“经工伤职工本人提出，该职
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公司于12月11月停保至今未交,公司以资金周转问题拒绝上保险,离职也不给相对的保险补偿
您好，可申请劳动仲裁
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自动离职社保会停保如果我到其他公司单位要
可以使用。
全部1个答案 >
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实习半年后，公司表示愿意留下来，并签署了三方协议。然后公司没有得到上级的批准
就业协议是一种民事协议，不是劳动合同，不适用提前三天提出。违约了就要按协议承担违约责任，就是公司的实际损失来承担违约了
全部2个答案 >
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要提前离开中介说没有完成合同期扣24小时的工时，合法吗？
你好，申请劳动仲裁
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兼职没有签订合同，没有交接工作造成的损失需要赔偿吗？
你好，具体是什么损失大概价值多少
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请问一下，书面劳动合同是怎样的格式
劳动合同书应书写：双方当事人的基本身份信息；劳动者的工作岗位；工作的时间、地点；合同的期限；工资和工资的发放时间、方式；社保待遇；以及劳动保护等条款。法律依据：
全部3个答案 >
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退休后被解雇的退休人员是否有任何补偿？
退休人员被辞退，看看具体合约才能判断能不能得到补偿
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公司这个月倒闭了，但是提前说这个月干完离职
您说下你的法律问题我好详细为您讲解
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休完产假或陪护假后在6个月内提出离职者，公司有权扣回产假期间为员工发放的全部薪资、公司缴纳社保金以及
没有，您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。
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天津市婚假多少天2024年新规定
一、2022年新规定天津婚假多少天 1、2022年新规定天津婚假三天。国家法定婚假为一至三天。职工本人结婚时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予
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