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提供劳务中自身受伤单位责任
更新时间：2021-07-27 07:05:05
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提供劳务中自身受伤单位责任
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劳务派遣
人员受伤的责任进行认定包括：
1、明确劳务派遣员工工伤认定责任主体。
2、确定劳务派遣单位是工伤保险责任的承责主体。根据《
劳务派遣暂行规定
》第十条，不但明确工伤认定主体，保障工伤认定工作顺利进行，还对工伤保险责任的归属进行了规定
2021-07-27 07:02:18
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《
侵权责任
法》实施后，接受劳务者赔偿责任的归责原则由
无过错责任原则
变为按照各自过错承担相应责任。因此，提供劳务者应就自身不存在过错、接受劳务者一方存在过错之事实承担举证义务。
另，
工伤事故
不属于提供劳务者受害责任纠纷案件调整的范围，如受害者所遭受的人身损害系工伤，应当申请工伤认定
2021-07-27 07:05:05
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