公益性岗位人员工伤待遇仲裁

更新时间:2023-03-31 11:20:07
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    你好,请问是遇到了什么纠纷呢
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    法律分析:劳动仲裁是一种比较民事的解决的方式,一般是在实践中因为当事者双方不能通过协商和调解方式解决,下一步就只能走劳动仲裁的这一过程。 因此如果用人单位在需要向员工赔偿因为工伤带来的伤害,但是协商不能一致的情形,就可以申请劳动仲裁。
    2023-03-31 11:20:07
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