公司出资到国外参加训练,回来签约,在本公司工作一年以上。否则,必须自己赔偿所有的训练费。现在的实际情况是,从训练回来后,没有回到原来的工作岗位,作为主观上的经理班级,工资也没有调整。以前和公司也在职场
更新时间:2021-08-06 00:09:43
问题描述:
公司出资到国外参加训练,回来签约,在本公司工作一年以上。否则,必须自己赔偿所有的训练费。现在的实际情况是,从训练回来后,没有回到原来的工作岗位,作为主观上的
经理班级,
工资也没有调整。以前和公司也在职场的责任说明上签过字,但是没有说有义务超过范围工作。在这种情况下,可以申请退休,不赔偿吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询