事业单位职工患病或非因工负伤医疗期规定

更新时间:2023-03-21 22:07:10
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    职工患病或非因工负伤医疗期的规定如下:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。
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