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你好，公司按174小时计算，工资2010元，上班204小时的工资和上个月188小时一样多。我想知道这是怎么计算的？
更新时间：2021-08-12 10:09:10
问题描述：
你好，
公司
按174小时计算，
工资
2010元，上班204小时的工资和上个月188小时一样多。我想知道这是怎么计算的？
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被辞退工资的算法：
根据《
劳动合同法
》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止
劳动合同
的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 如果没签订劳动
合同
，还要承担双倍工资赔偿，未交社保，还要补缴员工入职以来的所有社保。
综上，如果你觉得是因为用人单位是无故将你辞退的，你可以根据第四十七条规定的二倍要求赔偿金
2021-08-12 10:04:31
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根据
劳动法
的规定，超过8小时的正常上班时间都算
加班
，
加班费
的计算基数可以按劳动合同的约定。你可以要求单位支付未支付的加班费
2021-08-12 10:06:13
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你好，可以到劳动局投诉
2021-08-12 10:09:10
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