下班回家的路上，自己坐电车摔跤，第一天觉得没事就没去医院，第二天心情不好，去医院的医生说脾脏内出血，需要手术。这是工伤还是残疾？

更新时间：2021-08-17 19:48:59

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1、《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2、该条例第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：　　
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在４８小时之内经抢救无效死亡的；　　
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；　　
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
3、所以，你朋友不属于工伤。

2021-08-17 19:45:17

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职工构成工伤一级伤残的，应保留劳动关系，退出工作岗位，按月领取伤残津贴。工伤一级赔偿标准如下：
医疗费用：根据医疗机构的发票确定。
停工留薪期工资：期间按原工资福利支付。
原工资指的是前12个月的平均工资。
住院期间护理费和伙食补助费：前提：住院；根据当地标准确定。
交通费和食宿费：前提：在筹地区以外就医，根据实际产生的费用及票据确定。
生活护理费：前提：经劳动能力鉴定委员会鉴定构成生活自理障碍等级。
辅助器具费：前提：经劳动能力鉴定委员会确认需要安装。
劳动能力鉴定费用。
一次性伤残补助金：27个月本人工资。
按月享受伤残津贴：本人工资的90%。支付至工伤职工达到退休年龄并办理退休手续。
若用人单位有缴纳工伤保险的，其中符合标准的医疗费用、住院期间伙食补助费、劳动能力鉴定费用、一次性伤残补助金、伤残津贴由工伤保险基金支付；停工留薪期工资、住院期间护理费、不符合标准的医疗费用由用人单位支付。
若用人单位未缴纳工伤保险的，则全部由用人单位承担。

2021-08-17 19:48:59

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