另外还借了他人200多万元，现在他已经无力偿还，请问像他这种情况公安怎么审理，法院会如果判决？

更新时间：2019-02-16 17:16:11

问题描述：

秦律师，你好。我有个朋友因为做生意失败，欠工人工资70多万元，另外还借了他人200多万元，信用卡也透支了100多万，现在他已经无力偿还，昨天已经被警方拘捕，请问像他这种情况公安怎么审理，法院会如果判决？请告诉一下！急盼回复！！谢谢

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信用卡欠款不还，如果被判定为【恶意透支】，且数额较大的，可以立案的。持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并经发卡银行两次催收后超过3个月仍不归还的，应当认定为【恶意透支】。
依照《中华人民共和国刑法》第一百九十六条的规定,“恶意透支”属于信用卡诈骗的犯罪行为。恶意透支数额在2万元以上，认定为刑法第一百九十六条规定的“数额较大”，已经属于犯罪，公安部门在履行正常程序后可以直接抓人。
注意：立案是指公安部门接受报案，开始调查。

2019-02-16 17:12:58

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可以参考两高的《司法解释》对"恶意透支"具体规定的：司法解释明确了"恶意透支"的数额，"恶意透支"的数额指拒不归还和尚未归还本金和利息的相加后款项，不包括滞纳金、复利等发卡银行收取的费用。在具体金额方面，恶意透支，数额在1万元以上不满10万元的，属"数额较大"，可能被判处3年以下有期徒刑;数额在10万元以上不满100万元的，应当认定为"数额巨大"，可能被判处5年到10年有期徒刑;数额在100万元以上的，应当认定为"数额特别巨大"，刑期可能在10年以上。
而透支金额在5000元以下，则要承担还清欠款及利息的民事责任，并在人民银行个人征信系统中备案，存下不良信用记录。

2019-02-16 17:15:32

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公司拖欠员工工资，职工应当首先与公司协商，协商不成，可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁，有欠条可以向人民法院申请支付令。
一、根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定，用人单位向劳动者出具有工资欠条的，劳动者可以直接向人民法院申请支付令。
申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容：
1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况；
2、劳动者要求用人单位给付的工资数额；
3、劳动者请求所依据的事实和证据；
4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。

2019-02-16 17:16:11

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