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工地受伤没有签劳动合同
更新时间：2021-09-19 19:15:21
问题描述：
工地受伤没有签
劳动合同
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根据《
工伤保险条例
》的规定，只要与
用人单位
存在劳动关系并且符合
工伤认定
的条件，有没有签订劳动合同，都可以认定为工伤，享受
工伤待遇
2021-09-19 19:09:45
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如果用人单位与职工没有签订书面劳动
合同
的，并不影响
劳动关系
的成立，也就是说双方存在事实的劳动关系，职工因工作原因受伤的，仍属于
工伤
，可以要求工伤待遇。受伤职工仍可以按《
工伤保险
条例》的规定要求工伤待遇
2021-09-19 19:12:16
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劳动纠纷律师团队
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没签合同不能否定用人单位和
劳动者
之间的劳动关系，所以，在工地上受伤，只要是属于工伤，不论是否签有劳动合同，都应当按工伤
保险
条例来进行保险赔偿。如果没有签订劳动合同，用人单位可能会否认劳动关系
2021-09-19 19:15:21
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