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企业出了劳动纠纷怎么处理？
更新时间：2021-10-03 14:02:08
问题描述：
最近几天，我与
企业
就
劳动合同期限
发生了纠纷。如何处理
劳动争议
？
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事实劳动关系
发生争议的处理方法如下：协商处理；
申请仲裁
；提起诉讼。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向
劳动争议仲裁委员会
申请
仲裁
；等
2021-10-03 13:55:31
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处理
劳动关系
纠纷的方式是：
1、首先进行协商处理；
2、协商不成的，可以进行调解，应当在发生争议后先向企业劳动争议调解委员会申请调解；
3、调解不成的，可以向有关机构申请仲裁；
4、仲裁也无法解决的，可以收集相关
证据
，进行
起诉
处理
2021-10-03 13:58:29
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劳动者与用人单位发生劳动争议，可以采取以下途径处理：
（1）协商。劳动者与用人单位在平等、公平、自愿、合法的前提下，可以自行协商处理；
（2）申请调解；
（3）仲裁；
（4）起诉。如果劳动者对劳动者
仲裁委员会
的裁决不服，可以向人民法院提起
诉讼
2021-10-03 14:02:08
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