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劳动合同纠纷
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在公司门店做了2个多月公司在试用期的时候没有与我签订劳动合同,后面公司也没有正面跟我说正当的理由就辞退了我 我应该得到什么赔偿?
更新时间:2021-10-24 16:37:13
问题描述:
在
公司
门店工作了2个多月,
试用期
内公司没有和我签订
劳动合同
,公司也没有给我一个很好的解雇理由
我应该得到什么补偿?
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劳动合同期满时,如果
用人单位
不同意续订,无论劳动者是否同意续订,
劳动合同终止
,用人单位应当支付
经济补偿
。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个
月工资
的标准向劳动者支付
2021-10-24 16:31:01
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关于
试用期辞退
有否补偿的问题,按照《
劳动合同法
》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向
劳动者
支付经济补偿
2021-10-24 16:34:46
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关于试用期
辞退
有否补偿的问题,按照《劳动
合同法
》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)未按照劳动
合同
约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,等等
2021-10-24 16:37:13
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