关于职业病的第五十四条是否有规定，转岗后原工资不变

劳动合同法82条规定是什么

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应 ... 更多

视频 2021-09-24

民法典对竣工验收的规定

民法典对竣工验收的规定；建筑工程竣工验收备案程序；发包人权利和义务 ... 更多

民法典 2021-01-26

民法典中关于自然资源使用制度的规定是什么

民法典中关于自然资源使用制度的规定是什么,自然资源的特性 ... 更多

民法典 2021-01-20

物权法76条规定内容是什么

物权法76条规定内容是关于业主决定建筑区划内重大事项及表决权的规定。由于在建筑区划内关于共有物权业主如何决定存在争议，各地做法不一，为解决这一争议，物权法作出了 ... 更多

图文 2020-12-23

我国对职业病的管理有哪些规定和要求？

1987年，为了加强对职业病的管理工作，我国修订颁布了《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》，它对职业病的诊断方法、职业病患者的待遇等作了规定，它还特别明确规 ... 更多

知识 2019-03-29

我国对职业病的管理有哪些规定和要求？

1987年，为了加强对职业病的管理工作，我国修订颁布了《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》，它对职业病的诊断方法、职业病患者的待遇等作了规定，它还特别明确规 ... 更多

知识 2019-03-29