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工作满5年,现公司要取消本岗位,如果安排到其他岗位(与劳动合同不一致)本人不接受,能否要到补偿金
更新时间:2021-12-07 08:43:22
问题描述:
如果公司在工作5年后想取消这个职位,如果我不接受其他职位的安排(与劳动
合同
不一致),我能得到报酬吗?如何计算。我属于产后不到1年的状态。
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劳动报酬
的数额,参照
用人单位
同类岗位
劳动者
的劳动报酬确定。如果双方约定的报酬高于用人单位同岗位劳动者
工资
水平的,除当事人恶意串通侵害社会公共利益的情况外,劳动者已经给付劳动的,劳动报酬按照实际履行的内容确认
2021-12-07 08:34:05
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你好,可以协商解决
2021-12-07 08:38:42
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只能根据合同确定
2021-12-07 08:43:22
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