首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
单位一直未缴纳保险。我在某单位工作两年,工伤保险”但是公司没有缴纳保险。
更新时间:2018-07-26 18:29:14
问题描述:
我在某单位工作两年,单位一直未缴纳保险。我在某单位工作两年,单位一直未缴纳保险合同签的是派遣合同,合同上
社会保险
和福利一款签的是“参加
医疗保险
,
工伤保险
”但是公司没有缴纳保险。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1308190
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
养老保险
:目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险:医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元,
失业保险
:失业保险缴费比例:单位2%,个人1%,工伤保险:单位每个月为你缴纳0。
5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0。5%~2%之间,
生育保险
:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴,
住房公积金
:公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。
但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%
2018-07-26 18:25:15
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1087967
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
医疗
保险费
由
用人单位
和职工个人共同缴纳。
1、用人单位按在职职工上年工资总额的8%比例缴纳,在职职工按本人上年工资收入的2%比例缴纳。
2、用人单位人均缴费工资低于上年度全市职工平均工资或无法认定工资总额的,以上年度全市职工平均工资为基数缴费。
3、职工上年度平均工资收入高于上年度全市职工平均工资300%的,以上年度全市职工平均工资的300%为缴费基数。
低于上年度全市职工平均工资60%的,以上年度全市职工平均工资的60%为缴费基数。
4、退休人员个人不缴纳
基本医疗保险
费。
5、参加基本医疗保险的单位、职工及退休人员必须同时参加大额
医疗费
用补助保险。
2018-07-26 18:26:12
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
278139
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
《
中华人民共和国劳动法
》第一百条规定:“用人单位无故不缴纳社会
保险
费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。”我国《社会保险征缴暂行条例》第二十六条规定:“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。
”
2018-07-26 18:29:14
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
两个单位重复缴纳社保可以吗
20995
我在单位工作十年没有缴纳保险,一直是我个人缴纳的,现在我要求单位补缴十年的保险,我因该怎么办。
您好,可以申请劳动仲裁维护自己合法权益。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳务合同交五险一金吗
民法典
2145
劳务合同是否有五险一金
民法典
1827
没同用人单位签订劳动合同,单位也未给缴纳任何保险,单位应该为其缴纳什么保险?
对于劳动合同分类及违约说明,是企业与员工订立劳动合同前必看的,用人单位与劳动者一旦建立了劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位必须给员工买五险一金吗
15450
在企业工作七年,我公司一直只给缴纳养老保险,工伤保险,没有按规定缴纳职工医疗保险以及失业保险。目前劳
为续签的原因是什么,是公司不和你续签吗!
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果自己已经缴纳了一年的保险,到某单位上班保险无法缴纳,还是个人部分保险?
个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是个人单位人事,工作三年,公司未缴纳五险一金,未缴纳公司保险 单位可以追究我的责任吗
不能追究你个人的责任。。。。。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们单位有几名员工,由于个人在大队或者职介缴纳保险,导致公司不能给他们在社保缴纳工伤保险。
社会保险(SocialInsurance)是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在在某单位上班两年了,这个单位一直没有给我缴纳保险,而且
你好,可以要求,到劳动监察大队投诉。需要法律帮助,电话咨询。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳务合同到期,公司不续签是否合法
劳务合同到期不续签,处理方式包括协商续签、支付赔偿金或按约定处理。选择哪种方式应基于合同约定、双方意愿及法律规定,以确保双方权益得到保障。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我去了另一家工厂工作。工厂解雇我是违法的吗?
用人单位如果违法解除非劳动合同的,应支付违法解除劳动合同的双倍经济补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果工厂搬迁员工不想去怎么办?
申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未满16周岁在足疗店前台上班
误招后应立即停止其工作,并向劳动监察部门报告。同时,与未成年人的监护人沟通,协助其寻找适合的工作或学习机会。选择处理方式时,应优先考虑未成年人的权益和安全。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
不能满足学校的条件,学校不让我们独立实习怎么办?
可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
武汉产假天数如何依据法律进行规定和保障
根据法律的规定,女职工保护主要包括以下方面:1、保护女职工的劳动权利。2、研究职业因素对女性生理机能的影响。 3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。4、做好
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
施工单位与包工头合作不足半年解除合同后,补偿是怎么算
劳动合同解除的赔偿有:属于违反法律规定解除劳动合同情形的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
黄小红与注册地位于上海的钛和公司签署劳动合同一份,劳动合同约定:1. 黄小红担任销售经理岗位;
你好,详细情况可以沟通下
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
来宾律师
同城律师:
金秀律师
合山市律师
武宣县律师
象州县律师
忻城县律师
兴宾区律师
律师解答动态
刚刚
邓庆奋律师
近期帮助 22856 人
我下班一个钟内驾驶摩托车因避让电动车摔倒算工伤吗
2分钟前
郭跃巍律师
近期帮助 163 人
父母离异了,母亲去世了,遗产父亲还有权继承吗
2分钟前
威法律师
近期帮助 48814 人
我把钱转到一个工艺科技账户里,每一次的理由都不一样,我想退回这个钱,我看到我的账户里的钱还没动
2分钟前
王俊颖律师
近期帮助 24037 人
婚前男方首付,婚后房贷男方一直还房贷,离婚后房子怎么分?
6分钟前
王奎律师
近期帮助 10729 人
您好,我就想简单咨询一下
10分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 45160 人
你好小升初学校违规招生,暗箱操作怎么办
13分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 822 人
说结婚房子过户给她,客栈转让的钱给她,给她买车。最后分手了,没有结婚。这个承诺还需要兑现吗?
17分钟前
九转律所律师
近期帮助 27862 人
公司的工资按照薪资除以自然日然后乘以实际出勤日,这样合法吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询