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单位除了每月800元的工资,如果单位辞退,有什么说法?可以享受哪些待遇
更新时间：2023-01-12 20:44:11
问题描述：
我在公共机构工作了15年。这个单位一个月只有800元。如果这个单位被解雇了，你怎么说？您可以享受哪些好处，
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有没有签订劳动
合同
，可以主张
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可以作为
证据
。双倍工资，补偿，赔偿金
2022-01-25 06:26:07
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可以要求
经济补偿
金
2022-01-25 06:28:50
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平均5分钟内
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如果被单位开除了可以依法获得相应赔偿。
如果当事人无故被开除，可以采取的措施如下：
1、被单位无故辞退的，员工可以申请
劳动仲裁
，要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金、工资、未签劳动合同双倍工资、加班工资等，从员工离职开始算，劳动
仲裁时效
为一年；
2、
劳动争议
，有证明
劳动关系
的证据是关键，例如工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为当事人办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它有当事人名字和公章或老板签字的的书面材料等；
3、申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件，立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书。
2023-01-12 20:44:11
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