首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我没有签合同,但是我现在辞职,下个月今天离职,公司说要按合同来走,我该怎么办?
更新时间:2019-03-15 12:31:45
问题描述:
我没有签合同,但是我现在
辞职
,下个月今天
离职
,
公司
说要按合同来走,我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
图木舒克法律问答顾问
咨询我
劳务派遣单位就是用人单位,你们签的劳务派遣
合同
就是劳动合同。如果你与单位协商一致,是可以即时离开的。但如果没有协商,则你需要提前三天通知单位,然后才能辞职。依据《劳动合同法》 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2019-03-15 12:18:48
点赞
阿克苏法律问答顾问
咨询我
劳动部《
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
》第6条规定,劳动者患病或者非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿,同时还应发给不低于6个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的50%,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的100%。
既然因病和非因工负伤职工解除
劳动关系
时有权获得经济补偿,工伤职工解除劳动关系如不能获得经济补偿显然有失公允。
2019-03-15 12:23:18
点赞
阿拉尔法律问答顾问
咨询我
没有签劳动合同辞职,可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资(满六个月不到一年的按一个月计算,未满六个月的按照半个月计算)。未签订劳动合同的双倍工资从劳动者入职的第二个月开始,按照月工资标准的两倍计算(计算时间最长不超过12个月),支付时需减去期间公司已支付的工资。
另外,还可以通过法律程序主张公司为自己补缴劳动关系存续期间的社会保险费。
2019-03-15 12:24:23
点赞
咨询我
1、你可以申请
劳动仲裁
,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动
仲裁时效
为一年!
2、
劳动争议
,有证明劳动关系的
证据
是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等;当然,没有证据也是可以申请劳动仲裁的,只是有败诉的风险;
3、申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件(北京地区不需要提供登记信息)!立案后,开庭,然后调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;
2019-03-15 12:31:45
点赞
找法网本地法律顾问
咨询我
若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没签合同辞职可以随时离职吗
劳动合同纠纷
54522
现在我要辞职了,用人单位没有买保险,没有签合同,请问我可以马上离职吗?
(1)如果你还在试用期内:即使合同约定辞职需要提前一个月,合同的这一条也无效,你只要提前3天书面通知后就可以走人,不用管公司是否批准,这样走既不违约也不违法。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在厂里自离后劳动合同解除了吗
合同的权利义务终止
1499
合同到期了能直接走吗
民法典
570
我想辞职,但老板不让我辞职,说有合同。我该怎么办?
劳动者提前30天向公司申请辞职,不用赔偿的。 现在新的劳动法是规定公司解除劳动关系一定情况下要赔偿的。员工一般提前30天不用的,不过如果签了服务器协定之类的话需
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了合同辞职要赔钱吗
基本规定
979
我没签订合同,现在我想辞职,我可以走吗?
《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。 《劳动合同法》第四十七条规
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签合同的,我现在想辞职了,但是我必须马上就走啊!请问该怎么办?没有签合同,还要提前辞职吗?
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费; 用人单位应
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
打辞职,没有劳动合同,辞职必须一个月吗?我不想让他们扣我工资,我该怎么办?
你好,没有合同你有权随时辞职,同时搜集单位欠工资的证据,向劳动监察大队投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
最新个人借款法律时效是多久
个人借款合同
2544
我现在想辞职,没有签署劳动合同,请问我可以今天辞职明天走吗?
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
买卖合同逾期还款利息民法典有什么规定
买卖合同知识
3540
公司没跟我签合同,现在我要辞职,压着我半个月的工资辞职不给,我该怎么办,希望得到您的帮助,谢谢!
这是可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
赠与合同纠纷的诉讼时效是怎么规定的
赠与合同纠纷
2317
借款合同还要写借条吗
借款合同知识
5478
取借款合同带什么
借款合同知识
5635
租房合同上的甲方乙方分别指谁
房屋租赁合同
5756
相关推荐
律师推荐:
图木舒克律师
律师解答动态
刚刚
洪静律师
近期帮助 23323 人
三年前工伤。公司只发了底薪。请问我现在能要回工资差额?
21秒前
洪静律师
近期帮助 23323 人
到法定退休年龄,养老保险不够十五年,在单位发生十级工伤,到法定退休年龄合同终止,有一次性就业补助金吗
10秒前
刘江律师
近期帮助 2014 人
你好!我在企业连续上班买了16年社保,如果后面不在职58岁能不能办理退休呢?
1分钟前
天之澜律所律师
近期帮助 3482 人
签了解除劳动合同协议可以仲裁吗
1分钟前
荣兆栋律师
近期帮助 9676 人
您好,问一下,如国我目前的项目施工到结算都没彻底完成
1分钟前
张晗生律师
近期帮助 9417 人
山东省莱西市法院冻结微信支付一个多月了...财保怎么办山东省莱西市法院冻结微信支付一个多月怎么办
3分钟前
于非律师
近期帮助 7997 人
有人在我家偷安窃听器
4分钟前
张晗生律师
近期帮助 9417 人
你好,就是我自己的身份证号码啥的全忘记了。
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询