89年参加工作,91年转为正式员工,临时工养老保险视为支付吗?

更新时间:2022-02-26 11:40:45
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89年参加工作,91年转为正式员工,临时工养老保险视为支付吗?
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    用人单位要为临时工缴纳养老保险。只要员工和单位存在实际的劳动关系,那么单位就需要为员工缴纳社保。在《劳动法》中明确要求单位必须为员工缴纳社保费用的。
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2022年养老保险新政策
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养老保险资讯
2022年养老保险多少钱
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养老保险多少钱
84年参加工作的是临时合同员工,88年在同一个单位转行合同制劳动者,84年到88年之间现在计算工作年
你好,工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的,所以不一样的用人单位的工龄工资是有区别的,具体的可以去自己的用人单位查询或者向当地的律师进
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我自己在1985年参加工作,当时被称为待业青年,在企业参加和正事员工一样的工作,每月发工资,1992
劳动者在单位实习期间应当算工龄。 如果劳动者主动离职是因为公司方面存在违反劳动法规的情形,劳动者可以获得经济补偿金。相反,如果公司不存在违反劳动法规的情形,劳动
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我1991年在湖北参加工作,到2001年,没有参加社会保险,1995年聘用为国家干部现在怎么弄?
调岗降职降薪属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
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97年交的养老保险,我1988年参加工作,88年到97年在单位是临时工,沒交养老保险
  应当自企业成立或者职工入职30日内进行社会保险登记,并办理社会保险缴费手续。  《社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证
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我90年参加工作97年开始交养老保险,我是企业正式职工,是否算工龄呢
参加基本养老保险的职工和以个人身份参加基本养老保险的人员到达退休年龄后,按规定审批并发给基本养老保险待遇。   (一)1996年1月1日以后参加工作的职工或以个
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我87年参加工作,还可以参加职工养老保险么?
养老保险是国家依据相关法律法规规定,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保
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怎样证明员工离职给公司造成损失?
你好,什么样的损失呢
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1235
工资卡被法院冻结,再重新办张工资卡行不行,工资能打入新卡吗
工资卡被冻结后,重新办卡需谨慎操作。首先,确保新卡信息保密,避免被法院监控。其次,了解冻结原因,若涉及债务纠纷,应尽快与债权人协商或履行法院判决。若冻结与债务无
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17134
非在职教师能否补课,有哪些法律规定?
您好,可以向教育局反映情况
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如何举报餐厅春节不放假
拨打当地12333投诉
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事业单位退职生活补贴,可以发多久
事业单位退职生活补贴的处理方式主要是根据工作年限来确定补贴比例。具体选择哪种处理方式需依据个人实际情况,如工作年限、工资水平等因素来综合考虑,以确保个人权益最大
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我现在在酒吧干。但是一个人干两个人的活。我现在走要工资老板会不会给
会支付工资。先与老板协商,要求支付工资并保留证据;如协商不成,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,必要时可寻求法律援助。
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休息了就没有全勤合法吗
在处理休息日是否计算全勤的问题时,应首先了解公司的内部规定。若公司规定休息日不计入全勤,则此做法合法。但如公司规定过于严苛,如连法定节假日也计入缺勤,可能违反劳
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她突然好几天不回消息然后前面我转账差不多有一万多了,这些转账的钱能追回吗
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你好,有夫之妇出轨另外一个男的,在法律上怎么判定
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