极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 问答详情

签了实习协议，上班3个月，提交辞职信的话，3天后就可以走人是吗

更新时间：2022-02-28 09:19:45
问题描述：
如果你签了实习协议，去工作3个月并提交辞职信，你可以在3天内离开，对吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
交了辞职信还要上班吗
交了辞职信还要上班吗
劳动合同纠纷 10230
跟公司签了实习协议但是协议上写着满2个月后要提前30天书面申请才能离职，然后现在过了两个月前几天他才
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
就业协议签了能辞职吗
就业协议签了能辞职吗
民法典 4664
实习签了实习合同可以随便走人吗
实习签了实习合同可以随便走人吗
合同纠纷 2198
签了3个月的合同，因为是夜班，所以想提前一个月走，提前一个月写辞职报告信，干的2个月的工资会不会发
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期辞职信
试用期辞职信
劳动合同纠纷 5940
我通过了XX县的录用，分配到农村，提交文件，签订劳动合同，试用期为6个月，合格后签订2年，我工作1个
写辞职报告，可以用手写，也可以用电脑打印；可简单地只写几句话，也可以用表格写，有的单位会有专门的辞职报告的格式，那就直接填写就是。写辞职报告前最好找上级的领导私
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是一个实习生，签6个月的实习合同，就准备离职，工资是按天计算的，可以到4个月提出离职吗
您好！劳动者都可以提出离职的，但需提前通知用人单位
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好，我想问工作单位约定试用期是2个月，现在过了3个月才给转正。如果我现在想辞职，是提前3天递交辞职
你好，试用期内提前三天辞职，非试用期内提前一个月辞职
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了6个月合同，干了两个月，离职走人要扣违约金吗？
劳动者在合同约定期限内违反保密协议相应条款的，企业可以追究劳动者的违约责任。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 935
签了三年合同，试用期三个月，是不是三天就可以走人了？已经口头表达了，还需要写辞职信吗
首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 　　所以，签订劳动合同是劳动者在和用人
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 635
安全管理人员的工资待遇要比同级别工作的工资待遇高10%，从何而来？
您好，具体合同待遇是怎么约定的，建议协商解决
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 450
员工原始档案是什么？
法律分析：职工档案是说一个人从参加工作开始，详细记录着关于企事业单位对个人的各项招聘录用活动，培训考核活动，以及一个人各种奖惩记录的资料文件，职工档案通常由多个
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 385
暑期工人强制收取保险费是否合法？
你好，需要审批备案
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
学校集中实习，这样的病例可以不去实习吗？
你好，可以去教育局投诉处理的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 280
明确表示不能不实习。如果你不实习，要求学生在教师安排的指定岗位上实习是违法的吗
学生不实习拿不到毕业证，如学校强制安排实习单位则不符合法律规定。但学校有权让学生通过实习获取学分，进而获得毕业证，如可自行安排实习单位或因未修满学分而无法毕业则
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
目前所在公司强制要求将计时改为计件，这样是否违法
您好，可以向其所在地上级部门投诉。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职满两个月开始发放并向乙方提供工资清单
可以去劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有这么个情况，我在单位是运营部门的负责人，还是职工部门调取后提供给人事部
法律分析：漏打卡是可以理解，但是需要及时到人事部领取补签单，经过上级审核后再交还给人事部门，作为当前工作周期的考勤记录凭证，行政人事部需要成立一个督查小组，巡查
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
绥化律师
同城律师：
安达市律师 海伦市律师 兰西县律师 明水县律师 青冈县律师 庆安县律师 绥棱县律师 望奎县律师 肇东市律师 北林区律师
律师解答动态
刚刚
郭海滨律师
近期帮助 10923 人
我姐去世了，娘家可以起诉分房产吗
57秒前
盈科王雨昕律师
近期帮助 44296 人
89年参加工作，96年才有社保
7分钟前
刘金朝律师
近期帮助 1143 人
有一个女生在她朋友圈发文骂我但是又没有提到我的名字我应该怎么解决
12分钟前
金辉律师
近期帮助 6750 人
我想问一下中介我人都还没上班就交了押金，后面让我们上班的地点拖了又拖，后面叫他退押金说只能退百分之五
13分钟前
刘金朝律师
近期帮助 1143 人
首付租金什么意思？
30分钟前
威法律师
近期帮助 48445 人
一月份被人报案说敲诈勒索，到3月1号拿到不予行政处罚决定书，有没有对报案人进行处理
37分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2194 人
03年对象怀孕能不能领证
37分钟前
余联刚律师
近期帮助 111816 人
就是讲是别人的工作强压到我们强强制压制，让我们做不给我们加薪，我们该怎么办？
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd