首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
如何填写工伤医疗报销(医疗费用)l
更新时间：2022-03-01 13:56:14
问题描述：
如何填写
工伤
医疗报销(
医疗费
用)l
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1825824
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
缴纳了
工伤保险
的，符合条件时医药费由
工伤保险基金
支付，单位不缴纳工伤
保险
的，所有费用均由单位负责
2022-03-01 13:52:54
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
684295
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
由工伤保险
基金
支付
2022-03-01 13:56:14
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤医疗费用怎么报销
劳动合同纠纷
250
工伤医疗费用我垫付的
这些都是自行垫付，后续报销，现在是什么情况
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
医疗过错造成死亡怎么取证
民法典
565
工伤团体险怎么报销
民法典
1807
异地医疗医疗怎么报销
需要到当地的医保中心办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
医疗赔偿协议怎么写
民法典
401
医疗费用从医保报销了,怎样找老板赔偿工伤？
给私人老板打工受伤，如果建立的是劳务关系，可由老板与当事人根据各自的过错来承担赔偿责任，需要赔偿的项目有医疗费、营养费、误工费等；如果建立的是劳动关系，被认定为
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于工伤医疗费用报销的问题
应由单位或者保险基金承担
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
治疗工伤所需的医疗费用由谁支付
根据具体赔偿项目分析，例如医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
申报工伤前面的医疗费用有报吗
工伤认定后医疗费用可以全报。只要用人单位有依法缴纳工伤保险的，那么符合工伤保险基金支付范围内的工伤赔偿待遇，均可以向人力资源和社会保障局申报领取。如果用人单位没
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
655
请问工伤可以报销农村医疗吗
第三方造成的损害由第三支付医疗费
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
420
工伤的工伤医疗费用全部如家属支付的，现在公司单位申请工伤医疗报销，工伤医疗是全部报销费用怎么报销
您好，如果社保不能报销的部门由公司进行报销。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
暑假工是人走账清吗？
您好！看您们双方对于工资发放是如何约定的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
265
电焊工是否属于特殊工种？
单位是否向上级报批过特殊工种
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
225
餐饮业的工作时间是否受到法律的限制？
劳动法明确规定，每日加班一般不能超过三小时，每月加班无论如何不能超出36小时
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
他们要了300元押金，辞职了。押金、房卡都还给了房管。押金说14天就交了，但是20多天了就不给了
如果无法协商，建议诉讼
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
175
就是我在的这个酒店，我三月底离职但是我的自罚他说我没有专一扣刑我3月底离职
请问现在进行到哪一步了
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个中医诊所招聘不是医学专业的来当护士是合法的吗？
用人单位招聘的什么岗位？是否符合同工同酬
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
五一我们放两天，然后说的是不去的就打旷工我想问一下这种应该怎么解决
你好，按劳动合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工已离职，给员工多发工资，
法律分析：用人单位给离职员工多发工资，离职员工应及时返还，否则构成“不当得利”，用人单位可以在员工离职后的一年内通过劳动仲裁的方法追偿。法律依据：《中华人民共和
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
海南市律师
同城律师：
共和县律师
贵德县律师
贵南县律师
同德县律师
兴海县律师
律师解答动态
4分钟前
李海江律师
近期帮助 19688 人
行人闯红灯，司机打方向盘躲避撞树上了，司机抢救无效死亡，行人怎么处罚
9分钟前
李国利律师
近期帮助 373 人
想查询企业无事故证明
11分钟前
周清智律师
近期帮助 20525 人
租了一个电动车，签了合同，第二天不租了，怎么解除合同
12分钟前
九转律所律师
近期帮助 26844 人
别人把房子过户到我的名下，然后用这房子在做抵押贷款有风险吗？
19分钟前
张弦律师
近期帮助 21453 人
然后在期间男方向女方索取的钱财，并不是女方赠与，没有情侣之间特殊数字的赠与，能要回来不？
22分钟前
九转律所律师
近期帮助 26844 人
那要去了说话什么的注意哪些呢
24分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1344 人
还有三个月过期，吃多少年了，京东上面的说不能退换货，还让我把医院让吃一粒的单子给他看
28分钟前
侯小云律师
近期帮助 162382 人
你好，脑部球囊扩张手术后，人员瘫痪，算医疗事故吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
