企业因管理不善造成企业严重亏损，企业因拖欠职工工资数月，企业至今也没有宣布破产。请问我们该怎么办？
更新时间：2022-03-06 09:17:38
问题描述：
你好：我是一家
企业的员工。该企业因管理不善造成严重损失。为解决亏损情况，企业于2016年8月给部分员工放假，并
承诺每位员工放假后将支付600元生活费，其中包括企业和个人支付的养老费（合计约300元）。该企业已拖欠员工
工资数月，因此员工自罢工以来已停止生产，该企业迄今尚未宣布破产。我们休假员工的休假工资和企业停产员工的工资尚未兑现。我们该怎么办？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
