公司组织旅游受伤算工伤吗?

更新时间:2022-03-09 10:54:47
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公司组织的旅行伤害是否属于工伤
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    用人单位组织的旅游活动可以被认定为用人单位的工作内容,而员工在旅游中因为工作安排受到伤害的应当认定为工伤
    2022-03-09 10:50:32
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    您好,如果您确实是在上班途中的话,您的情况是属于工伤的,具体工伤的赔付范围很多,医疗费误工费等等都是需要赔付的,关键看您的受伤情况
    2022-03-09 10:51:52
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    是否因为工作原因而定
    2022-03-09 10:54:47
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您好,可以尝试申报工伤
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
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公司组织旅游当天意外受伤这是工伤吗?
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1. 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或
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你好,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收
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因工司组织旅游意外受伤,算工伤吗
这种情况下是不算的。
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公司组织旅游,属于工伤吗
属于,可以申请工伤认定,由社保局作出认定
全部4个答案 >
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1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,你方可在一年内提出认定申请。2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影
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