工伤认定一个半月假，还是在原岗，请问我应该怎么做呢
更新时间：2022-03-11 10:12:29
问题描述：
您好，我想问一下，2016年11月15日，我在工厂工作时，右手被机器弄伤了。
工伤被视为一个半月的假期。假期后我去上班了，但我仍然在原来的岗位上。因为我的手伤没有完全恢复，我不能申请工作调动。我以没有职位为由拒绝工作，并要求我正常工作。该
公司表示，如果我想继续
休假，我必须计算医疗期，并要求我在指定医院的指定医生处开具假条。我该怎么办
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