上下班的车祸厂不应该支付我的工资吗?

更新时间:2022-03-12 09:09:22
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    根据工伤保险条例的相关规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤
    2022-03-12 09:09:22
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如果一个建筑工人在上下班途中死于车祸,雇主应该支付这些费用。
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以认定工伤
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在上下班路上出交通事故,在厂里算工伤吗?
在工作场所受伤,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关
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不是在上下班出的车祸厂里应不应该发我的工资
  上下班途中发生车祸属于工伤:  1、依照《工伤保险条例》应属工伤;  《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  工作时间前后在
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我上下班期间出车祸,公司要付全部工资给我吗
上下班期间出车祸可申请工伤,按工伤赔付
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上下班交通事故算工伤吗?
劳动者上下班途中发生非负主要责任的交通事故,可以申请认定工伤
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小工厂上下班不打卡,工资有保障吗?
你好,有签订的劳动合同或者工资明细就有保障。
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我在一家单位应聘交了体检费,单位安排的我去体检,结果体检不合格体检费单位给退吗结果体检不合格体检费单
可以要求退款。先尝试与单位沟通协商,表达诉求并提供相关证据;若协商无果,可咨询专业律师,了解自身权益并寻求法律支持;同时,保留好相关凭证,以备后续可能的法律纠纷
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1340
未成年工作十天工资不给算雇佣童工吗
违法,可投诉或曝光。收集证据后向劳动监察部门投诉,要求用人单位支付工资;或通过媒体曝光,引入执法机构监督,迫使用人单位履行责任。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
劳动局的电话号码是多少?
你好,向劳动局投诉处理
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判决抵押无效如何处理
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抵押担保 1010
没收到不符合通知前就已经问体检报告了,要求去体检也没说自费不报销,可以追回体检费吗?
可以。先向单位索要体检报告,同时提出体检费补偿要求。如单位不配合,收集证据后向劳动监察部门投诉。必要时,可向法院起诉,要求单位赔偿体检费用。
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干了三年还没有加薪,所以辞职了。由于公司我那个部门招不到人,厂长和部门主管又叫我回去。就裁员
如果您辞职后公司未与您解除劳动合同,理论上您仍然属于公司的员工,可以与公司协商重新回去工作。但实际操作中,您需与公司沟通,了解双方意愿和条件是否匹配。同时,您也
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公司上班五个月未被转正
除了投诉和申请仲裁,你还可以尝试与公司协商解决此问题。可以与公司人事管理部门沟通,了解未转正的原因,并表达你的诉求。如果双方能够达成一致,可以通过签订补充协议等
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