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公司现在资金困难,不申请破产,把工资降到最低水平。想让我们自动离开。不想给也没钱赔偿怎么办?
更新时间:2022-03-12 13:12:39
问题描述:
公司
现在资金困难,不
申请破产
,把
工资
降到最低水平。想让我们自动离开。不想给也没钱赔偿怎么办?
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按照法律规定,单位需要支付员工
经济补偿
,按照员工在单位每工作满一年,补偿一个月本人工资,不满半年按照半年计算,满半年不满一年按照一年计算。单位拒绝支付经济补偿或者因为经济补偿问题和单位出现纠纷,员工可以申请
劳动仲裁
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2022-03-12 13:06:57
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公司倒闭无力支付经济补偿的,公司可以申请破产,按照一定的优先顺序对债务进行清偿。
破产财产
在优先清偿
破产费用
和共益债务后,依照下列顺序清偿:破产人欠缴的除前项规定以外的
社会保险费
用和破产人所欠税款;普通
破产债权
2022-03-12 13:11:40
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破产清算
时无法清除员工工资且存在股东未足额缴纳出资的情形时,员工可以要求股东承担足额缴纳出资的责任,并将股东补交的出资用于向员工支付工资、赔偿金
2022-03-12 13:12:39
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