雅安汉源十级残疾,工资5000个月,没有买社会保险,赔偿多少钱?

更新时间:2022-03-16 21:43:25
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八级残疾,赔偿几个月的工资,怎么赔偿?
你好,是工伤还是交通事故
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您好,请问十级伤残赔偿多少钱,月收入4700?
你好,工伤伤残十级要赔付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性
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月工资6000元,没买社保,工伤四级。一次性要赔偿多少钱?
对于达到伤残的等级的员工,可以提出解除劳动合同,并可以得到用人单位一次性赔偿金等。
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月工资6200,没住院,十级伤残,大概能赔多少钱,求解?
具体赔偿项目及标准 (一)医疗费 1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据:《工伤保险条
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月工资5000,工伤,鉴定8级,一次性私了赔偿多少钱?
相关赔偿需要终止劳动合同时进行计算年龄情况。 具体赔偿,需要结合年龄,工资,工伤等级进行计算。 主要赔偿项目有: 1、一次性伤残补助金:1到10级分别对应是27
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施工现场轻伤如何赔偿多少钱?
这个需要结合实际损害才能确定
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工地受伤,鉴定十级,病假单是5个月,该赔多少?
工伤赔偿一般包括医疗费、停工留薪期工资等。具体赔偿金额需根据伤情、工资等因素确定。选择处理方式时,应优先考虑与单位协商解决,协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 30
我在奶茶店工作,戴上就要开除,不戴就会烫伤,这怎么办?
向人社局劳动监察大队投诉或提起劳动争议仲裁
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在的我想咨询一下在工地干活受伤导致胳膊骨折
申请工伤认定时,您需要提供以下证明材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴
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老板说等受伤后再谈赔偿,怎么办?
因工作原因导致的骨折可以依法申请工伤认定,根据鉴定结果和伤者实际情况要求赔偿!
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2022年10月2日工伤定级为九级赔偿了三万多,因犯错了公司决定开除我,有没有伤残一次性就业金了。
工伤九级被开除后,您可以选择通过协商、调解或提起劳动仲裁等方式来维护自己的权益。具体选择哪种方式,应根据实际情况和证据充分性来决定,以确保能够最大程度地保障自己
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在单位工作的脑梗死单位承担什么责任?
根据《工伤保险条例》规定,职工有工伤保险的由工伤保险支付,没上工伤保险的,由单位承担。但是具体问题还要具体分析,由于伤残等级的不同,即使是上了社保也有应当单位承
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申请一次性工伤医疗补助金,公司不开离职证明怎么办
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