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工作1年零7个半月,被公司临时通知辞退,该获得经济补偿n还是n+1?非常感谢。
更新时间:2022-03-18 09:39:10
问题描述:
在工作了一年零七个半月并被
公司
临时解雇后,我应该获得
经济补偿
n还是n+1?非常感谢。
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劳动者被辞退可以要经济补偿。有以下情形劳动者可以要求经济补偿:《
劳动合同法
》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动
合同
。第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的,等等
2022-03-18 09:29:43
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劳动者在劳动合同到期被辞退应获得经济补偿。劳动合同法明确规定,终止劳动合同有三种情况应支付经济补偿:劳动合同期满;用人单位依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照,责令关闭、撤销或决定提前解散的
2022-03-18 09:35:09
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不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-03-18 09:39:10
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